4月13日，顺普中国在上海荣获日产THANKS活动改善奖。该奖项的评选标准有两点。1、所有零部件改善目标的达成，2、成为日产所有供应商中的THANKS活动的榜样。Pat从日产汽车零部件出口部门经理Munekage手中接过了奖杯。 日产尼桑THANKS活动聚焦于制造设备的生产力提升和操作员工作效率的提高。今年，在日产中国团队的专业能力和顺普团队的倾心投入下，在降低机器运行周期、增加设备综合效率方面获得了许多改善与提高。今年顺普将继续分享到50%的THANKS活动产生的成本节约。而去年THANKS活动分别贡献了50万元的成本节约给顺普和日产。

顺普中国为加深日本产品开发师与研发工程师对顺普工艺、产品和流程的理解，开发了为期三天的DFM （制造性设计）标准培训课程。 本次培训开发周期为期1个月，在各位讲师的努力下，成功开发出5个模块：辊压流程相关最小工艺要求；二道工序相关的最小工艺要求；焊接、等离子流程相关的最小工艺要求；GD&T 几何公差；可行性分析与DFM准备。该培训是顺普中国首次作为亚太中心，对亚太区域进行培训支援。11月7-9日，来自日本的7名产品工程师和研发工程师参加了本次培训，在设计、工艺与流程上与讲师进行了深入探讨，表示对工艺流程的理解会进一步帮助他们做好产品开发。培训课程全部使用英文授课，对讲师们也是特别大的挑战，再次特别感谢内部讲师们的辛苦付出和为组织培养人才做出的卓越贡献。

顺普中国自2008年开业以来，一直致力于团队和个人的共同发展，不仅仅是在工作上希望大家能够相互帮助，更上一层楼，同时也经常举办一些企业活动，增进同事们的感情。 9月10日，公司在大公小学举办了2016年度趣味运动会，将近100多位的同事们参与了这次的活动。此次运动会，我们在去年的活动基础上增加了大家热爱的篮球赛，夹乒乓球等活动，这也使得大家在欢乐的游戏中不忘相互合作，共同勉励进取。经过一整天的运球，上篮，投球，最后项目部获得了篮球赛的第一名，Jacky更是被大家评选为本届篮球赛的MVP。 这边的篮球赛热火朝天，那边的跳绳，踢毽子，接力赛也不敢落后。只听裁判的一声发令，运动员们你追我赶，不甘落后。场外的拉拉队们热情似火，拼命为队员们加油。虽然比赛有输赢，但是运动员们的精神值得大家赞扬，仓库的同事们即使在落后一大截的情况下，也不放弃，勇往直前，这真正是顺普精神的体现！ 今年的活动虽然结束了，但是顺普的精神还在延续，我们期望有更多的同事们加入到我们的活动中来！